personeelstekort in Zeeland legt druk op busvervoer

personeelstekort in Zeeland legt druk op busvervoer

2025-02-07 verkeer

Tholen, vrijdag, 7 februari 2025.
Het busvervoer in Tholen en de provincie Zeeland staat onder druk door een tekort aan buschauffeurs. Vervoersmaatschappij Connexxion en de provincie hebben afspraken gemaakt om rituitval te minimaliseren en meer chauffeurs te werven. Ondanks deze initiatieven blijft het tekort aan personeel een grote uitdaging. Connexxion heeft aangegeven niet in te schrijven voor de nieuwe concessie die in 2026 ingaat. De provincie zet in op een betrouwbare dienstregeling en bespreekt daarom elke twee maanden de voortgang met Connexxion. De huidige chauffeurs krijgen een baangarantie bij de nieuwe vervoerder. Er is een werving- en opleidingstraject in gang gezet om het tekort op te lossen. De provincie en Connexxion werken hierin nauw samen om ook na 2026 kwalitatief goed openbaar vervoer te garanderen. De komende jaren blijft de kwaliteit van het busvervoer een belangrijk speerpunt voor beide partijen.

Gevolgen voor de reiziger

In de provincie Zeeland zijn vorig jaar meer busritten uitgevallen dan gewenst [1]. Deze uitval werd veroorzaakt door een combinatie van personeelstekort en technische problemen met bussen [1]. Voor reizigers in Tholen en de rest van Zeeland betekent dit verminderde betrouwbaarheid van het openbaar vervoer [1]. Om de situatie te verbeteren heeft Connexxion inmiddels maatregelen genomen om technische problemen met bussen te voorkomen [1].

Toekomst van het busvervoer

Een cruciale ontwikkeling is dat Connexxion/Transdev niet heeft ingeschreven voor de nieuwe vervoersconcessie die eind 2026 ingaat [1]. In maart 2025 wordt bekend welke vervoerder het busvervoer in Zeeland gaat overnemen [1]. De huidige chauffeurs hoeven niet te vrezen voor hun baan; zij krijgen een baangarantie bij de nieuwe vervoerder [1]. Dit moet zorgen voor continuïteit in de dienstverlening.

Maatregelen tegen personeelstekort

Om het chauffeurstekort aan te pakken hebben de provincie en Connexxion een gezamenlijk werving- en opleidingstraject opgezet [1]. Gedeputeerde Harry van der Maas benadrukt het belang van de chauffeurs voor de kwaliteit van het openbaar vervoer [1]. De provincie en Connexxion houden elke twee maanden overleg om de voortgang te monitoren [1]. Deze intensieve samenwerking moet zorgen voor een betrouwbare dienstregeling tot en na 2026 [1].

Bronnen


openbaar vervoer personeelstekort